| 採用方法 |
エントリーして頂いた方には後日、当方より試験日程等、詳細を連絡する予定です。
選考内容は、エントリーシート・筆記試験(一般常識)・面談を予定しております。私たちは皆さんとの出会いを大切にしたいと考えています。ですから、「面接」ではなく「面談」を重視し、お互い同じテーブルでじっくり話せる機会を設けます。 |
初任給
（基本給） |
総合職 209,000円
一般職（大卒） 180,000円
一般職（短大） 164,700円
※地域によって基本給の0〜10%の地域手当有り |
| 諸手当 |
住宅手当、職務手当、扶養手当、通勤手当、超過勤務手当等 |
| 昇給 |
昇給年１回4月（2009年 平均昇給率1.78%） |
| 賞与 |
年２回7月・12月（2009年 平均支給月数 年間5ヶ月） |
| 勤務地 |
本社及び各支店・営業所・工場 |
| 勤務時間 |
本社及び各支店・営業所 ８：３０〜１７：３０
各工場 ８：００〜１７：００ |
| 休日休暇 |
４週８休制（完全週休２日制対応・2009年度年間休日１１９日）
年次有給休暇・特別休暇・年末年始休暇・夏季休暇 |
| 福利厚生 |
制度／各種保険制度、財形貯蓄制度、社内預金等
施設／寮、社宅、保養所、テニスコート、社員旅行等 |
| 採用職種 |
営業系（営業,営業事務,マーケティング企画等）,
技術系（素材開発,生産技術,品質管理等），
事務系（総務,経理,情報システム等） |
| 採用学科 |
全学部全学科 |
2010年度
採用実績 |
大卒９名 |
2011年度
採用予定 |
２５名（大学院、大学、短大含む） |
